Kedy a ako nahlasovať pracovné úrazy?
V pracovnej dobe, t. j. Pondelok – Piatok od 7:00 do 15:00 hod., na telefónne čísla:
- +421-41-5059 119;
- +421-41-5059 113;
- ip.zilina@ip.gov.sk.
Po pracovnej dobe, t. j. po 15:00 hod., iba pracovné úrazy s následkom smrti a pracovné úrazy s ťažkou ujmou na zdraví, na telefónne čísla:
- +421 907 982 427;
- +421 907 904 868;
- ip.zilina@ip.gov.sk.
Pre lepšiu orientáciu v uvedenej problematike ešte na záver uvádzame dve užitočné definície zo Zákonníka práce, ktoré by mal každý zamestnávateľ poznať:
Čo je pracovný úraz ?
Pracovný úraz je poškodenie zdravia, ktoré bolo zamestnancovi spôsobené pri plnení pracovných úloh alebo v priamej súvislosti s ním nezávisle od jeho vôle krátkodobým, náhlym a násilným pôsobením vonkajších vplyvov.
Čo nie je pracovný úraz ?
Pracovný úraz nie je úraz, ktorý zamestnanec utrpel na ceste do zamestnania a späť.
Povinnosti zamestnávateľa pri oznamovaní závažného pracovného úrazu inšpektorátu práce
Ak sa zamestnancovi pri plnení pracovných úloh alebo v priamej súvislosti s ním stane pracovný úraz, je to veľmi nepríjemná udalosť nielen pre zraneného zamestnanca ale aj pre jeho zamestnávateľa. Situácia je pre obe strany ešte horšia, ak je poškodenie zdravia výrazné a pracovný úraz potom charakterizujeme ako závažný.
Závažný pracovný úraz je pracovný úraz, ktorým bola zamestnancovi spôsobená smrť alebo ťažká ujma na zdraví.
Z uvedenej udalosti vyplývajú pre zamestnávateľa viaceré zásadné povinnosti, pričom jednou z najdôležitejších je oznámenie vzniku tohto úrazu príslušnému inšpektorátu práce, tak ako to stanovuje § 17 ods. 5 písm. a) bod 3 vyššie uvedeného predpisu.
Zamestnávateľ je povinný po prijatí oznámenia bezodkladne oznámiť vznik závažného pracovného úrazu príslušnému inšpektorátu práce.
V tejto súvislosti je potrebné správne určiť, ktorý inšpektorát práce je pre tieto účely príslušný prijať oznámenie o vzniku závažného pracovného úrazu.
Príslušným inšpektorátom je inšpektorát práce, v ktorého územnom obvode sa pracovný úraz stal.
(v zmysle § 7 ods. 1 zákona č. 125/2006 Z. z. o inšpekcii práce a o zmene a doplnení zákona č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov znení neskorších predpisov sídla a územné obvody inšpektorátov práce sú zhodné so sídlami a územnými obvodmi krajov).
Dôležité je tiež oznámenie všetkých podstatných informácií, ktoré príslušný inšpektorát práce pre tieto účely potrebuje.
Údaje potrebné pre inšpektorát práce pri oznámení závažného pracovného úrazu:
- Meno a priezvisko poškodeného.
- Dátum narodenia poškodeného.
- Pracovné zaradenie poškodeného.
- Zamestnávateľ poškodeného.
- IČO zamestnávateľa.
- Dátum a hodina úrazu.
- Dátum úmrtia poškodeného.
- Miesto úrazu.
- Popis úrazového deja (ako došlo k pracovnému úrazu, čo bolo zdrojom úrazu, čo úraz spôsobilo).
- Pri dopravných nehodách:
- druh dopravného prostriedku;
- zranená osoba: vodič, spolujazdec, iná osoba.
- Meno, priezvisko, funkcia, resp. subjekt, ktorý hlási predmetný pracovný úraz a jeho telefónne číslo.
Záznam o registrovanom pracovnom úraze
Pri vzniku pracovného úrazu je zamestnávateľ povinný podľa § 17 ods. 4 ktorým bola spôsobená pracovná neschopnosť zamestnanca trvajúca viac ako tri dni, ťažká ujma na zdraví, alebo smrť zamestnanca, ku ktorej došlo následkom pracovného úrazu ( ďalej len registrovaný pracovný úraz) a rešpektovať najmä:
- podľa ods. 4 písm. b):spísať záznam o registrovanom pracovnom úraze najneskôr do štyroch dní po oznámení vzniku registrovaného pracovného úrazu;
- podľa ods. 5 písm. a) 3 : po prijatí oznámenia bezodkladne oznámiť vznik pracovného úrazu príslušnému inšpektorátu práce, ak ide o úraz s ťažkou ujmou na zdraví alebo úraz s následkom smrti;
- podľa ods. 7 písm. a) 1 : zaslať záznam o registrovanom pracovnom úraze do ôsmich dní odo dňa, keď sa o tomto pracovnom úraze dozvedel príslušnému inšpektorátu práce.
Vzor záznamu o registrovanom pracovnom úraze ustanovuje vyhláška č. 500/2006 Z. z. v prílohe.